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中国恩菲工程技术有限公司

  • 所属行业:教育/培训/科研/院校
  • 企业规模:1000人以上
  • 企业性质:国有企业

人力资源管理(北京总部,人力资源部)

  • 工作地点:北京
  • 有效日期:2018-09-19 至 2018-09-19
  • 招聘人数:1 人
  • 职位性质:全职

人力资源管理 职位描述:

人力资源管理
岗位职责:
1、负责招聘简历的筛选,预约,面试安排及反馈工作,及时满足各个部门的用人需求;
2、员工入离职手续办理,人事档案的管理及劳动合同的签订与存档;
3、负责社保,公积金增减员提取办理,以及社保商保费用缴纳;
4、根据公司人力资源战略,搭建公司薪酬福利体系并组织实施,制定、完善薪酬福利制度;
5、协助完成部门和员工绩效考核工作。

任职要求:
1、2018年应届本、硕士毕业生,人力资源管理以及管理类等相关专业;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备较强的网络能力;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、12月份可开始实习。
 

公司简介

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中国有色工程有限公司暨中国恩菲工程技术有限公司(简称“中国恩菲”),其前身是中国有色工程设计研究总院,即原北京有色冶金设计研究总院,成立于1953年。中国恩菲现隶属于世界500强企业——中国冶金科工集团有限公司。
六十多年风雨兼程,中国恩菲已发展成为国际化工程公司,形成工程一体化、新能源产业和资源开发三大业务领域:
——工程一体化
矿山工程、有色冶金工程、电气工程及自动化、市政建筑工程、化工环保工程、能源环境工程等领域的工程总承包、工程咨询、设计、科研、监理及设备成套、信息自控系统集成、工程项目建设上下游相关延伸业务等。
——新能源产业
以多晶硅生产为主体的光伏材料产业;光伏发电产业。
——资源开发
垃圾焚烧发电;水务资源开发;矿产资源开发;房产经营。
中国恩菲拥有优秀的专业人才队伍,其中国家工程院院士1名、全国设计大师3名、有色行业设计大师8人、享受政府特贴专家70余名、各类注册工程师260余名、教授级高级工程师近200名、高级工程师300余名,专业技术人员占员工总数的76%,40%的员工具有研究生及以上学历。